Bendl, Regine. 2012. Praktiken im Auswahlprozess von Führungskräften aus der Sicht von Executive Search Consultants. Eine vergleichende Analyse in Bezug auf Geschlecht und Ethnizität. Universität Linz, Linz/Austria, 25.09.12
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Status of publication | Published |
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Affiliation | WU |
Type of publication | Unpublished lecture |
Language | German |
Title | Praktiken im Auswahlprozess von Führungskräften aus der Sicht von Executive Search Consultants. Eine vergleichende Analyse in Bezug auf Geschlecht und Ethnizität |
Event | Universität Linz |
Location | Linz/Austria |
Event country | Austria |
Date | Sept. 25, 2012 |
Associations
- People
- Bendl, Regine (Details)
- Organization
- Institute for Gender and Diversity in Organizations IN (Details)
- Competence Center for Sustainability Transformation and Responsibility WE (Details)