Classification: 5416: Industrial sociology

Publications

Book (monograph)

2010 Köllen, Thomas. 2010. Bemerkenswerte Vielfalt: Homosexualität und Diversity Management - Betriebswirtschaftliche und sozialpsychologische Aspekte der Diversity-Dimension 'sexuelle Orientierung'. Mering: Hampp. (Details)

Journal article

2017 Günther, Elisabeth Anna, Koeszegi, Sabine Theresia. 2017. Intertwined effects of gender and migration status on persistence in SET study programmes. . European Journal of Engineering Education. (Details)
  Nachbagauer, Andreas. 2017. Sustainable location policy ¿ a view from inside of the corporation. Wirtschaft und Management 24 (Mai), 63-88. (Details)
2016 Nachbagauer, Andreas. 2016. Regionale Headquarter als Förderer von Nachhaltigkeit in multinationalen Unternehmen? Wirtschaft und Management 23 (Juni), 75-112. (Details)
  Nachbagauer, Andreas. 2016. Stimulating Sustainability in Multinational Companies: the Significance of Regional Headquarters. Management Dynamics in the Knowledge Economy 4 (2), 215-240. (Details)
2015 Köllen, Thomas. 2015. The impact of demographic factors on the way lesbian and gay employees manage their sexual orientation at work: An intersectional perspective. Management Research Review 38 (9): 992-1015. open access (Details)

Chapter in edited volume

2016 Nachbagauer, Andreas. 2016. Jenseits der Normalarbeit. Prolegomenon zur atypischen Arbeit aus soziologischer Sicht. In: Atypische Beschäftigung. Rechtsfragen jenseits der Normalarbeit, Hrsg. Harun Pacic, 1-36. Wien: Verlag Österreich. (Details)
2014 Köllen, Thomas. 2014. A Review of Minority Stress Related to Employees' Demographics and the Development of an Intersectional Framework for Their Coping Strategies in the Workplace. In: Research in Occupational Stress and Well-being 12: The Role of Demographics in Occupational Stress and Well Being, Hrsg. Pamela Perrewé, Jonathon Halbesleben, Chris Rose, S. 41-82. Bingley: Emerald. open access (Details)
  Nachbagauer, Andreas. 2014. Voll involviert und total flexibel – Entgrenzte Arbeit in Projekten und Netzwerken. In: Zukunft der Wissens- und Projektarbeit - Neue Organisationsformen in vernetzten Welten, Hrsg. Doris Weßels, S. 37-64. Düsseldorf: Symposion. (Details)
2012 Lueger, Manfred. 2012. Routinisierte Irritationen. Zur dynamischen Stabilität von Organisationen. In: Organisationen in Bewegung. Beiträge zur interpretativen Organisationsanalyse, Hrsg. Froschauer Ulrike, 99-121. Wien: Facultas. (Details)

Paper presented at an academic conference or symposium

2019 Müller, Jörg, Meneses, Julio, Humbert, Anne Laure, Günther, Elisabeth Anna. 2019. Assessing Wearable Sensor Data For Small Group Research. A Benchmarking And Validation Study. 14th Conference of the European Sociology Association. Manchester, Großbritannien, 20.08.-23.08. (Details)

Working/discussion paper, preprint

2015 Nachbagauer, Andreas. 2015. Charakterisierung eines Begriffes der sozioökonomischen Nachhaltigkeit für Headquarterstandorte. FH des bfi Wien, Working Paper Nr. 85. (Details)
  Nachbagauer, Andreas. 2015. Internationalisierungstheorien und sozioökonomische nachhaltige Entwicklung von Headquartern. FH des bfi Wien, Working Paper Nr. 86. (Details)

Unpublished lecture

2019 Günther, Elisabeth Anna. 2019. Gender and diversity in team work. 1st MINOA PhD school Mixed-Integer Nonlinear Optimization meets Data Science, Ischia, 24.06.19 (Details)
2015 Nachbagauer, Andreas. 2015. Bilder der Organisation. 6. PM Symposium: Diversität im Projektmanagement, Wien, 28.05. (Details)
2013 Nachbagauer, Andreas. 2013. Voll involviert und total flexibel – Entgrenzte Arbeit (Keynote). Kieler Prozessmanagementforums 2013, Kiel, 20.12. (Details)

Projects

1998
Small business training and competitiveness (1998-2001) (Details)
Sociology of enterprise (1998-1999) (Details)
The role of NPOs in society and challenges for the management of these organisations (1998-2000) (Details)
Flexible firms and labour management (1998-1999) (Details)
Management across Borders (1998-2006) (Details)
1997
Gender-Work-Organization. (1997-2003) (Details)
1996
Methods of eco-auditing (1996-1999) (Details)
  • Günther, Elisabeth Anna (Details)
  • Nachbagauer, Andreas (Former researcher)